INTRODUCCIÓN

En los últimos años las diferentes actuaciones de los funcionarios públicos en nuestro país ha obligado al Estado a planificar procedimientos que agilicen, faciliten y hagan más eficiente su labor, esto con el fin de ofrecer mejores servicios y oportunidades a la población, enfrentando una serie de desafíos de gran importancia para la buena gestión incluyendo el uso de las tecnologías de información.

Por tal razón el propósito de este blog es analizar específicamente los desafíos que tiene el estado con el funcionario público, se le dará prioridad a siete desafíos: definir el concepto de responsabilidad administrativa, la responsabilidad de la administración, los tipos de responsabilidades de la administración, causales de responsabilidad administrativa, responsabilidad del funcionario, tipos de responsabilidad del funcionario y las normas y jurisprudencia sobre responsabilidad administrativa. Es importante hacer un análisis de dicho tema ya que el Sector Público es el principal empleador, son muchas las personas involucradas en el proceso de mejora continua del país y por algún motivo no se están logrando los resultados que la población espera o bien su imagen se ha venido dañando por actuaciones irregularidades

Como primer desafío se encuentra definir el concepto de responsabilidad administrativa, como bien lo explica el Prof Ernesto Jinesta L “En general, la responsabilidad administrativa tiene fundamento directo o indirecto en una serie de preceptos, valores y principios constitucionales”, 2014, por ello la definición o el concepto no esta claro a nivel que sea atendible lo anterior debido a que los artículos que enmarcan su definición son varios y estos son los cuales hablaremos en este apartado.

En el segundo punto es necesario reflexionar sobre la responsabilidad de la administración ante un daño que cause un funcionario público, donde se analizara tanto la responsabilidad civil, como los diferentes aspectos que esto implica y como la administración debe responder por las actuaciones de sus funcionarios.

En el tercer punto se analizaran los diferentes tipos de responsabilidad que tiene la administración donde se enfocaran tres aspectos importantes que son: sujeto activo, sujeto pasivo y los elementos objetivos.

Hablaremos del cuarto aspecto que son los causales de responsabilidad administrativa, donde retomaremos algunos casos en particular y un análisis que se enmarquen las circunstancias en que pueden causar responsabilidad por parte de la administración.

Además en el quinto aspecto también se explicara como la responsabilidad del funcionario es una de las importantes por lo cual sus acciones, son tan enmarcadas en el marco jurídico, lo cual esta normado por diferentes artículos.

Tal y como fue mencionado anteriormente, el segundo desafío que tiene el empleo público es borrar la mala imagen que tiene la población de los funcionarios del Gobierno. En una conferencia sobre el empleo público impartida por el Dr. Mauro Murillo, él reafirma que se tiene la creencia de que el Administrador Público es corrupto, que las personas que son contratadas brindan un aporte limitado a la Institución ya que buscan su propio beneficio, por tanto la corrupción es uno de los problemas a los que urge encontrar una solución, por ello en quinto aspecto se hablara acerca de los tipos de responsabilidad que acarrea al funcionario público.

La Ley General de la Administración Pública establece el régimen de trabajo de los servidores públicos y una serie de sanciones, por otra parte en la Ley sobre el Enriquecimiento ilícito de los Servidores Públicos se contemplan las sanciones para este tipo de delitos, lo que hace evidente que el Gobierno ha tratado de corregir la impresión que se tiene de los funcionarios utilizando la ley, por ello en el último punto se hablara acerca de las normas de jurisprudencia sobre responsabilidad administrativa.